Kai darbuotojui sukanka įstatymų nustatytas pensinis amžius, jis turi teisę mesti ir išeiti į pensiją, tačiau jis taip pat gali kreiptis dėl pensijos likdamas darbe. Abiem atvejais jis turės paruošti dokumentus pensijų fondui pateikti.
Nurodymai
1 žingsnis
Kad darbuotojui nereikėtų skirti kelių mėnesių prašymams gauti pensiją, iš anksto patikrinkite dokumentus, kuriuos jis turės pateikti. Tai yra darbo (draudimo) patirtis, sumokėtų draudimo įmokų ir uždarbio suma, tk. pensijos dydis tiesiogiai veikia šiuos rodiklius. Būtent juos patikrins pensijų fondas. Draudimo patirtis laikotarpiais iki individualios asmeninės apskaitos įvedimo patvirtinama darbo knygoje. Patikrinkite visus jame esančius darbo įrašus ir atkreipkite ypatingą dėmesį į tai, ar nėra parašų ir antspaudų ir ar nėra nenurodytų pataisymų.
2 žingsnis
Savo darbo knygą patartina iš anksto pateikti pensijų fondui patikrinti. Rusijos Federacijos darbo kodeksas nustatė, kad jis išduodamas darbuotojui atleidus iš darbo, o darbo laikotarpiu jį turi saugoti darbdavys, atsakingas už jo saugumą. Tuo pačiu metu teisės aktuose nėra tiesioginio draudimo išduoti darbuotojui darbo knygą. Dokumentai turi būti pateikti pensijų fondui originalais arba notaro patvirtintomis kopijomis. Elkitės taip: išrašykite darbuotojui jo prašymu knygą apie pensijos apskaičiavimą pagal kvitą su įpareigojimu grįžti. Arba patvirtinkite notaro darbo žurnalo kopiją.
3 žingsnis
Kadangi registruojant pensiją numatomos kelios galimybės apskaičiuoti jos dydį: nuo 2000–2001 m. Arba bet kokių penkerių metų iki 2002 m. Paruoškite darbuotojo atlyginimo ataskaitą už bet kokius penkerius metus iki 2002 m. Sausio 1 d.: šešiasdešimt jo pasirinktų mėnesių iš eilės. Nurodykite sumą kas mėnesį, nes skaičiuojant pensijų fondą, darbuotojo uždarbis bus modernizuotas, tai yra indeksuojamas atsižvelgiant į infliaciją. Pažymoje nurodykite tik tuos mokėjimus, už kuriuos buvo imamos draudimo įmokos. Parašykite pažymą pagal asmenines darbo užmokesčio sąskaitas.
4 žingsnis
Paruoškite ir pateikite pensijų fondui informaciją apie draudimo įmokas, kurios buvo sukauptos ir sumokėtos už darbuotoją laikotarpiu nuo paskutinės ataskaitos pateikimo dienos iki teisės į pensiją atsiradimo dienos.
