Beveik visi žmonės gali kurti sėkmingą karjerą, nes visi turi galimybių. Tačiau tik nedaugeliui pavyksta realizuoti šį potencialą. Sunkus sąžiningas darbas, ilgametė patirtis, padidėjusi atsakomybė ir gilios žinios yra svarbūs karjeros augimo komponentai, tačiau, kaip rodo gyvenimas, jie nėra vieninteliai. Norėdami žengti į priekį, augti per trumpą laiką, turite žinoti kai kurias taisykles ir paslaptis.
Nurodymai
1 žingsnis
Pasirinkite tinkamą įmonę (organizaciją, įmonę). Įdarbinančių agentūrų ekspertai teigia, kad augimas per trumpą laiką greičiausiai vyksta naujoviškose srityse (informacinės technologijos, interneto verslas), taip pat tradicinėse pramonės šakose veikiančiose įmonėse. Pavyzdžiui, turizmo, maitinimo, mažmeninės prekybos ir telekomunikacijų srityje. Be abejo, greitai ir sėkmingai galima pradėti veiklą finansų sektoriaus pardavimų srityje. Taigi, jei norite per trumpą laiką pereiti iš jaunesniųjų pareigų į aukščiausio lygio vadovus, rinkitės mažą įmonę, novatorišką ar tradicinę pramonę ir - eikite.
2 žingsnis
Greitai atlikite savo darbą. Kuo didesnis jūsų greitis, tuo daugiau turite energijos ir vidinės jėgos. Taigi geras minties darbo greitis užtikrina proto aštrumą ir aštrumą, didelį vaisingumą ir sėkmingą kūrybinių idėjų įgyvendinimą. Nedvejodami pademonstruokite vadovybei savo sugebėjimus, todėl labai greitai tapsite jam vertingu darbuotoju, o ten jūs netoliese nuo paaukštinimo.
3 žingsnis
Dirbdami greitai nepamirškite apie kokybę. Darbas, atliktas per trumpiausią įmanomą laiką, neprarandant kokybės, yra daug vertas. Tuo pačiu metu, kuo svarbesnius įmonės uždavinius išspręsite, tuo greičiau ir, svarbiausia, skubiai turite juos prisiimti ir, be abejo, užbaigti. Praktika rodo, kad darbuotojas, neapkrautas krūva diplomų, tačiau reaguojantis į nuolat besikeičiančią aplinką, netoleruojantis lėtumo ir slopinimo versle, geba greitai apeiti talentingiems darbuotojams ir dviem aukštosioms mokykloms gabų darbuotoją. bet kuris imasi verslo tik tada, kai pasiekia rankas. Sėkmė tiems, kurie yra tikslingi ir aktyvūs.
4 žingsnis
Nuo pat pirmųjų darbo įmonėje dienų užsitikrinkite savo, kaip darbuotojo, kuriam gali būti patikėtas neatidėliotinas darbas, reputaciją ir kuris tikrai jį atliks per trumpiausią įmanomą laiką ir kokybiškai. Patikimo, produktyvaus ir atsakingo darbuotojo reputacija leis greitai kilti karjeros laiptais.
5 žingsnis
Būkite diplomatiškas. Prieš atmerkdami burną, gerai pagalvokite, kaip pateiksite informaciją kitiems. Tai neturėtų būti painiojama ir neaiški nesąmonė ar nesąmonė, taip pat griežtai kritikuojama kito kalba. Gerbkite savo auditoriją, kalbėkite aiškiai, aiškiai ir tiksliai. Neatmeskite kolegų patarimų, mokėkite išklausyti oponentus. Teisingai, be agresijos ir paniekos ginkite savo nuomonę užtikrintai ir pagrįstai.
6 žingsnis
Dalyvaukite korporaciniuose renginiuose, būkite juose linksmi ir aktyvūs. Nepiktnaudžiaukite alkoholiu (tai tikrai bus pažymėta) ir nebūkite įžūlus. Tačiau venkite įmonių sąmokslų ir apkalbų, kaip maras, nepasiduokite provokacijoms, nestokite į jokias grupes.
