Samdydamas darbuotoją, personalo pareigūnas turi užpildyti kortelę T-2 formoje. Tai yra darbuotojo asmeninė kortelė, kurioje nurodyti visi jo duomenys. T-2 kortelė turi būti užpildyta įregistravus darbuotoją pagal darbo įstatymus. Darbuotojo asmeninės kortelės formą T-2 formoje galima atsisiųsti iš nuorodos
Būtinas
kompiuteris, internetas, A4 formato popierius, spausdintuvas, darbuotojo pasas, mokomasis dokumentas, rašiklis, darbuotojų darbo knyga
Nurodymai
1 žingsnis
Pirmame šios formos puslapyje personalo darbuotojas pagal steigimo dokumentus rašo visą įmonės pavadinimą, įmonės kodą - pagal visos Rusijos įmonių ir organizacijų klasifikatorių.
2 žingsnis
Darbuotojui, kurio numeris yra tas pats, koks buvo priimtas į šias pareigas, įvedama asmeninė kortelė. Todėl sudarymo data atitinka įdarbinimo datą. Kortelei suteikiamas personalo numeris. Eilinis darbuotojas pagal darbuotojo pateiktus dokumentus įrašo mokesčių mokėtojo identifikacinį numerį ir privalomojo pensijų draudimo draudimo pažymėjimo numerį. Personalo pareigūnas nurodo darbuotojo lytį, darbo rūšį (pagrindinį, ne visą darbo dieną). Kortelėje turite įrašyti darbo sutarties sudarymo numerį ir datą.
3 žingsnis
T-2 kortelėje personalo skyriaus darbuotojas pagal asmens dokumentą įrašo priimtos į pareigas darbuotojo vardą, pavardę ir tėvavardį, jo gimimo datą ir vietą, pilietybę.
4 žingsnis
Pagal švietimo dokumentą kortelėje nurodomas studijų, gautų studijuojant švietimo įstaigoje, statusas, dokumento serija ir numeris, švietimo įstaigos pradžios ir baigimo data. Jei darbuotojas pateikė kelis dokumentus apie mokslą, nurodomi kiekvieno dokumento duomenys.
5 žingsnis
Personalo skyriaus darbuotojas pagal darbo knygą apskaičiuoja priimamo darbuotojo stažą ir antrajame kortelės puslapyje užrašo metų, mėnesių, darbo dienų skaičių.
6 žingsnis
Kortelėje turi būti nurodyta darbuotojo šeiminė padėtis (vedęs, nevedęs, vedęs, nevedęs), pavardė, vardas, tėvavardis, artimiausių giminių gimimo data. Personalo pareigūnas įveda seriją, numerį, išdavimo datą, kas ir kada išdavė asmens dokumentą, informaciją apie karo tarnybą.
7 žingsnis
Trečiame ir ketvirtame darbuotojo asmeninės kortelės puslapiuose nurodoma informacija apie perkėlimą, atestavimą, darbuotojo kvalifikacijos kėlimą, apdovanojimus už darbo laiką, darbuotojo atostogas. Atleidžiant darbuotoją, nurodoma atleidimo data, įsakymo dėl atleidimo numeris ir išdavimo data. Darbuotojas uždeda savo parašą ir pasirašymo datą.
