Ukrainoje gali dirbti ne tik jos piliečiai, bet ir užsieniečiai. Tačiau norėdamas įdarbinti asmenį iš kitos šalies, darbdavys turi gauti atitinkamą leidimą.
Būtinas
darbo sutartis; - darbo sutartis; -darbo istorija; - leidimas įdarbinti užsienietį
Nurodymai
1 žingsnis
Jei samdomas Ukrainos pilietis, pasirašykite su juo darbo sutartį žodžiu arba raštu. Kai kurioms darbuotojų kategorijoms reikalinga sutartis. Išleisti įsakymą dėl asmens priėmimo į darbą, supažindinant jį su parašu. Darbuotojo darbo knygoje įrašykite atitinkamą įrašą. Norėdami priimti tam tikrus darbus asmens vardu, jums gali prireikti medicininės pažymos ir sveikatos knygos.
2 žingsnis
Tuo atveju, jei Ukrainos pilietis dirba privatus verslininkas arba tiesiog asmuo, pasirašykite nustatytos formos rašytinę darbo sutartį su darbuotoju. Per 7 dienas užregistruokite jį įdarbinimo centre darbdavio registracijos (gyvenamosios) vietoje.
3 žingsnis
Norėdami įdarbinti užsienietį, gaukite leidimą dirbti. Ją išduoda regionų užimtumo centrai, taip pat Kijevo ir Sevastopolio miestai. Norėdama gauti leidimą dirbti užsieniečiui, įmonė turi įrodyti, kad Ukrainoje nėra kvalifikuotų žmonių, galinčių atlikti tokį darbą.
4 žingsnis
Ne vėliau kaip likus 15 dienų iki leidimų išdavimo procedūros pradžios įdarbinimo centrui pateikite informaciją apie darbo jėgos paklausos egzistavimą. Tai būtina galimam Ukrainos piliečių įdarbinimui esamai laisvai darbo vietai.
5 žingsnis
Norėdami gauti leidimą, pateikite: prašymą, užsieniečio kvalifikaciją patvirtinančių dokumentų kopijas, užsieniečio paso kopiją, 2 spalvotas 3,5 x 4,5 cm dydžio jo nuotraukas. Reikalaujama turėti valstybės paslaptį, pažymėjimą, kuriame nurodoma, kad užsienietis nedalyvauja baudžiamajame persekiojime. Užsienio kalba surašyti dokumentai turi būti išversti į ukrainiečių kalbą, patvirtinti jų išdavimo šalyje ir įteisinti.
6 žingsnis
Palaukite įdarbinimo centro nurodymo išduoti leidimą dirbti užsieniečiui. Sumokėkite leidimo mokestį, kuris yra 4 minimalūs atlyginimai (2014 m. Tai 4872 grivina). Gauti leidimą dirbti iš užimtumo centro. Jis galioja nuo 1 iki 3 metų. Pasibaigus leidimo galiojimo laikui, atnaujinkite jį, jei vis tiek reikalingos užsieniečio paslaugos.
7 žingsnis
Gavę leidimą, sudarykite sutartį su užsieniečiu. Per 3 dienas pateikite įmonės patvirtintą kopiją įdarbinimo centrui.
