Darbuotojo kvalifikacija, kuri paprastai nustatoma atliekant atestaciją ir priskiriant kategoriją ar kategoriją, yra svarbus profesinės kompetencijos lygio rodiklis. Tai taip pat taikoma medicinos specialybėms.
Gydytojo kvalifikacija nustatoma atliekant atestavimo procedūras ir leidžia nustatyti teorinių žinių ir praktinių įgūdžių atitikties atitinkamos specialybės kvalifikacinėms savybėms lygį. Sertifikatas priskirti kategoriją atliekamas paties medicinos darbuotojo iniciatyva, tai yra gera paskata jo profesiniam augimui. Vėliau nustatyta kategorija suteikia gydytojui teisę teikti medicinines paslaugas, nurodytas pagal šią specialybę, daro įtaką atlyginimo dydžiui, didina gydytojo prestižą ir prisideda prie tolesnio jo profesinio tobulėjimo.
Tuo pačiu kvalifikacijos kategorija kelia tam tikrus reikalavimus gydytojui atliekant savo pareigas.
Kvalifikacijos kategorijos ir jų gavimo tvarka
Gydytojo kvalifikacija gali būti priskirta pagrindinėms arba jungtinėms pareigoms ir nustatoma pagal antrosios, pirmosios ir aukščiausios kategorijos reikalavimus.
Atestavimo procedūrų metu darbuotojas turi būti kvalifikuotai perkvalifikuotas (mokomi kursai ir stažuotės pirmaujančiose medicinos įstaigose), tada asmeniškai dalyvauti sertifikavimo komisijos posėdyje, kur atliekamas jo atlikto darbo sertifikavimo ataskaitos įvertinimas, testavimas ir pokalbis yra vykdomas. Skiriant kategoriją, taip pat atsižvelgiama į gydytojo, einančio atestuotą pareigą, išsilavinimą ir patirtį, kurie turi atitikti keliamus reikalavimus:
- antroji kategorija - 3 metų darbo patirtis, aukštasis ir vidurinis profesinis išsilavinimas;
- pirmoji kategorija - darbo patirtis nuo 7 metų su aukštuoju išsilavinimu ir nuo 5 metų su viduriniu profesiniu išsilavinimu;
- aukščiausia kategorija - darbo patirtis nuo 10 metų, įgijus aukštąjį išsilavinimą, ir nuo 7 metų, įgijus vidurinį profesinį išsilavinimą.
Kategorijos galiojimo laikas
Priskirtos kvalifikacijos kategorijos galiojimo laikas yra 5 metai nuo užsakymo pasirašymo dienos. Jei po 5 metų neįmanoma gauti pažymėjimo (motinystės atostogos, laikinas nedarbingumas), jo galiojimo laikas gali būti pratęstas tik tuo atveju, jei atestavimo komisija sutinka su įstaigos, kurioje dirba gydytojas, vyriausiuoju gydytoju pasirašyta paraiška dėl kategorijos pratęsimo..
Medicinos darbuotojo kategorijos buvimas liudija jo judumą, pasirengimą neatsilikti nuo šiuolaikinių medicinos mokslo pasiekimų.
