Įdomaus ir gerai apmokamo darbo paieška yra svarbus ir atsakingas verslas, atimantis daug laiko ir daug pastangų. Tai supaprastinti ir, svarbiausia, kad jis būtų veiksmingas, nėra sunku: jums tiesiog reikia žinoti, kuriose svetainėse pirmiausia verta ieškoti darbo.
Kaip rasti tinkamą darbą, kad jis ne tik atneštų moralinį pasitenkinimą, bet ir gerai mokėtų? Yra keli būdai, kaip sėkmingai išspręsti šią problemą:
• įtraukti giminaičius ir draugus į paiešką;
• ieškoti darbo skelbimų laikraščiuose;
• asmeniškai nurašykite savo gyvenimo aprašymą pas patinkančius darbdavius;
• naudotis įdarbinimo ir konsultavimo agentūrų paslaugomis;
• peržiūrėti specializuotas personalo svetaines, kuriose skelbiamos įvairios laisvos darbo vietos.
Pastarasis metodas yra ne tik „pažangiausias“ir patogiausias. Tai leidžia jums pasinaudoti daugybe privalumų, įskaitant:
• internetinė prieiga prie dabartinės laisvų darbo vietų duomenų bazės;
• patogi asmeninė sąskaita;
• gebėjimas akimirksniu atsakyti į tinkamus darbdavių pasiūlymus;
• išsiųskite savo gyvenimo aprašymą net toms organizacijoms, kurioms šiuo metu nereikia darbuotojų, tačiau iš kandidatų, tinkamų profesiniams įgūdžiams, suformuokite talentų grupę.
Kuriose svetainėse geriau ieškoti darbo? Remiantis darbo ieškančių asmenų atsiliepimais ir profesionalių „galvų ieškotojų“apklausų rezultatais, galima sudaryti savotiškiausių darbo ieškantiems ir darbdavių lankomų interneto išteklių TOP-3.
HH.ru
Daugelis personalo vadybininkų mano, kad būtent ši svetainė yra patraukliausia įdarbinant aukštos kokybės specialistus. Čia derinama aukštos kokybės laisvų darbo vietų ir darbo vietų duomenų bazė su patogia naudoti sąsaja ir intuityvia išplėstinės paieškos parinktimi. Darbdavių darbo vietų komandiravimas yra mokamas, o tai žymiai sumažina pasenusių ir abejotinų pasiūlymų skaičių.
Ištekliaus kūrėjai pasirūpino tiems, kurie ieško darbo pirmą kartą: hh.ru pateikia papildomą laisvų darbo vietų etiketę pareiškėjams, neturintiems patirties: tiesioginis perėjimas prie antrinio šaltinio „CAREER. RU“, kur renkami pasiūlymai jauniems žmonėms.. Išteklių trūkumas yra tas, kad pareiškėjas negali tiesiogiai susisiekti su darbdaviu (paprastai jo duomenys slepiami). Vienintelis būdas pateikti neformalią informaciją apie save yra parašyti motyvacinį laišką savo gyvenimo aprašymui.
Superjob.ru
Vienas demokratiškiausių šaltinių: čia galite rasti bet kurios specialybės darbą ir įvairiausius atlyginimų lūkesčius. Gyvenimo aprašymai svetainėje skelbiami nemokamai. Paieškos funkcija leidžia sugrupuoti laisvas darbo vietas, esančias duomenų bazėje, pagal įmones ir pramonės šakas, o tai žymiai pagreitina tinkamo pasiūlymo pasirinkimą. Darbdavio kontaktinė informacija tampa prieinama užregistravus vartotoją ir sukūrus asmeninę sąskaitą.
Rabota.ru
Vienas iš seniausių šaltinių. Jį sukūrusi įmonė personalo rinkoje dirba nuo 1992 m. Svetainėje esančios laisvos vietos papildomai dedamos į laikraštį „Dirbk tau“, todėl jos pakankamai greitai užsidaro. Be didelės laisvų darbo vietų duomenų bazės ir patogiai suorganizuotos paieškos, šis šaltinis pastebimas skyriuje „Straipsniai“, kur skelbiami patarimai patyrusių personalo vadovų kandidatams, sociologinių tyrimų rezultatai, darbo horoskopai ir tiesiog įdomūs bei naudingi. faktai.
