Puikiai suformuotas gyvenimo aprašymas yra pirmas žingsnis svajonių darbo link, nes tai, kaip žmogus save pristato, daug kalba apie jį. Pagrindinis dalykas yra išlaikyti pusiausvyrą tarp susitelkimo į savo nuopelnus ir akių išvengimo nuo mažų trūkumų.
Kam tai
Norint pateikti savo gyvenimo aprašymą konkurencingiausiu ir pelningiausiu būdu, svarbu žinoti, kas tai yra ir kam jis skirtas. Šis žodis į rusų kalbą atėjo iš prancūzų kalbos: prancūzų kalba „CV“reiškia „pagrindinio turinio santrauka“. Tai yra, gyvenimo aprašymo, kaip darbo paieškos įrankio, kontekste tai yra trumpas žmogaus, jo profesinių įgūdžių, praktinės patirties ir asmeninių savybių pristatymas. Joje turėtų būti visi svarbiausi bet kuriai konkrečiai pozicijai. Gyvenimo aprašymas yra tam tikras rinkodaros triukas darbo rinkoje. Šis savireklamos metodas yra vienodai naudingas tiek ieškantiems darbo, tiek darbdaviams. Gyvenimo aprašymu siekiama vienintelio tikslo - atkreipti pastarojo dėmesį į jį sukūrusį kandidatą. Ir ne tik atkreipkite dėmesį, bet ir paskatinkite darbdavį pakviesti šį konkretų kandidatą į pokalbį.
Kas turėtų būti
Jei norite ne tik parašyti savo gyvenimo aprašymą, bet ir padidinti interviu tikimybę, išmintinga laikytis tam tikrų jo rašymo gairių. Kai pradėsite pildyti atnaujinimo grafiką, pabandykite užimti vadybininko, kuris ketina jus samdyti, vietą. Pagalvokite, kokį žmogų norėtumėte pamatyti šioje vietoje, jei būtumėte darbdavys. Apsvarstykite savo gyvenimo aprašymą visomis savybėmis, kurios, jūsų manymu, yra svarbios darbui ar profesijai. Tuo pačiu pasirūpinkite savo CV išsamumu, taip pat nurodykite papildomus pranašumus, kurie skiria jus nuo likusių kandidatų ir motyvuoja darbdavį jus pakviesti. Stenkitės nebūti skaidrus: tai nereiškia, kad reikia akivaizdžiai meluoti apie savo nuopelnus ar patirtį. Ne, tai reiškia tik tai, kad geriau neskelbti mažų trūkumų, kuriuos turi visi. Pateikite save geriausioje šviesoje, parašykite tokį gyvenimo aprašymą, kurį perskaitę patys iškart pakvieskite jo autorių į asmeninį susitikimą.
Keletas praktinių gairių
Rašydami dokumentą neturėtumėte naudoti tokių neaiškių frazių, kaip „daug pasiekiau“, „daug ko išmokiau“, „dirbau daugelyje projektų“. Vietoj to, išsiaiškinkite savo teiginius nurodydami skaičių ar laiką, pavyzdžiui, „apžiūrėję penkis objektus“ir jų pavardes arba „apmokę tris praktikantus“, „įmonės išlaidos sumažėjo 5 proc. Per mėnesį“ir pan. Taip pat naudokite mažiau pasyvias veiksmažodžių formas, pavyzdžiui, vietoj „buvo atsakingas“vartoti „atsakė“. Prisiminkite ir pozityvaus mąstymo principą: palyginkite, kaip suvokiami „padidėjusios pardavimo pajamos“ir „užkirsti kelią pardavimo pajamų sumažėjimui“.
