Darbas, kuris patinka žmogui, tačiau yra mažai apmokamas, atima iš jo daug privalumų, palyginti su tuo, kuriame atlyginimas laikomas dideliu. Priešingai, didelis atlyginimas, kurį darbuotojas gauna dirbdamas nemėgstamą darbą, jam suteikia finansinę nepriklausomybę, tačiau daro jį nelaimingą.
Gerai apmokamo darbo privalumai
Dažnai žmonės susiduria su pasirinkimu tarp gerai mokamo, bet nepasitenkinančio darbo ir malonumo, bet mažai apmokamo darbo. Žinoma, materialinė gerovė, kurią suteikia dideli atlyginimai, turi daug privalumų. Didelį atlyginimą gaunantis žmogus jaučiasi laisvesnis ir labiau nepriklausomas nuo gyvenimo aplinkybių. Jis turi daugiau galimybių pagerinti jį supančias sąlygas.
Pavyzdžiui, žmonėms, turintiems dideles pajamas, lengviau išspręsti aštrią būsto problemą nei tiems, kurių darbo užmokestis leidžia išleisti tik pragyvenimo šaltinį. Siekdami materialinio saugumo ir naudos, žmonės dažniausiai patenka į darboholizmą. Pasirodo, kad žmogus tampa priklausomas nuo darbo, žadančio finansinę nepriklausomybę. Taigi darbas, gaunantis mažas pajamas, verčia uždirbti ir kaupti pinigus ilgiau nei darbas su didelėmis pajamomis.
Taigi, žmogus tampa priklausomas nuo gerai apmokamo darbo, nes jis nedrįsta jo pakeisti į veiklos rūšį, kuri jam teiktų moralinį pasitenkinimą, tačiau yra mokama mažiau. Jis bijo pokyčių, nes priešingu atveju teks atsisakyti įprasto gyvenimo būdo ir patenkinti visus poreikius. Tačiau jūsų mėgstamiausias darbas šiuo atveju pareikalaus mažiau streso ir atsidavimo, nei pozicija, kuri, išskyrus uždarbį, nesuteikia pasitenkinimo ir naudos.
Mėgstamo darbo nauda
Psichologai įrodė, kad darbas, kai žmogus verčiasi dirbti, padidina neuropsichiatrinių sutrikimų ir širdies ligų atsiradimo riziką. Tai paaiškinama tuo, kad vidiniai nesutarimai ir prieštaravimai, kuriuos sukelia jo veikla, paleidžia kūno sunaikinimo mechanizmus. Vidinis darbuotojo protestas prieš atliktas pareigas priverčia jį jausti nuolatinį stresą, dėl to sukelia depresiją.
Menkai apmokamų pareigų, kurios teikia žmogui moralinį pasitenkinimą, naudai reikėtų pažymėti daugybę privalumų. Darydamas tai, kas jam patinka, žmogus gauna malonumą ir džiaugsmą. Mėgstamas darbas padeda suvokti talentus ir sugebėjimus, išlaikyti psichinę sveikatą, žmogui lengviau pasiekti ir pasisekti.
Be abejo, veikla turi atitikti asmens asmenines ir profesines savybes. Gyvenimas yra trumpalaikis ir nenuspėjamas, todėl kiekvienas žmogus siekia savo tikslų ir nustato prioritetus. Vieni ištroškę turtų ir prabangos, kiti ieško ramybės ir ramios laimės. Todėl veiklos pasirinkimas yra sprendimas, kurį žmogus turi priimti pats. Uždirbti milžinišką pinigų sumą yra realu, tačiau tai nėra laimės garantas. Svarbu skirti laiko poilsiui, praleisti laiką su artimaisiais ir artimaisiais, atitraukiant dėmesį nuo su darbu susijusių problemų.
