Vidutinis organizacijos darbuotojų amžius apskaičiuojamas ataskaitiniam laikotarpiui remiantis personalo dokumentais. Kuo aukštesnis šis rodiklis, tuo labiau patyrusi komanda.
Nurodymai
1 žingsnis
Nurodykite darbuotojus nuo mėnesio, einančio po ataskaitinio laikotarpio, pirmos dienos. Įtraukite kiekvieno darbuotojo gimimo datą, mėnesį ir metus. Iš šio sąrašo apskaičiuokite kiekvieno organizacijos darbuotojo amžių.
2 žingsnis
Apskaičiuokite vidutinį darbuotojų amžių pagal vidutinės vertės apskaičiavimo formulę: X = (X1 + X2 + X3 … С - darbuotojų skaičius organizacijoje (darbo užmokesčio fondas) pirmąją mėnesio, einančio po ataskaitinio laikotarpio, dieną.
3 žingsnis
Naudodami pirmiau pateiktą formulę, pridėkite visų įmonės darbuotojų amžių ir gautą skaičių padalykite iš darbuotojų skaičiaus darbo užmokesčio sąraše. Taigi labai lengva apskaičiuoti vidutinį įmonės darbuotojų amžių. Bus šiek tiek sunkiau apskaičiuoti jų vidutinį skaičių.
4 žingsnis
Pagal formulę raskite vidutinį mėnesio darbuotojų skaičių: Vidutinis skaičius = Vidutinis darbuotojų skaičius + Vidutinis ne visą darbo dieną dirbančių darbuotojų skaičius + Vidutinis žmonių, dirbančių pagal civilinės teisės sutartis, skaičius.
5 žingsnis
Nustatykite vidutinį darbuotojų skaičių. Tam susumuokite jų kiekvienos mėnesio kalendorinės dienos, įskaitant atostogas ir savaitgalius, darbo užmokesčio duomenis ir padalykite šį skaičių iš mėnesio kalendorinių dienų skaičiaus. Sudarant darbuotojų skaičiavimus šiam skaičiavimui, neįtraukite išorės ne visą darbo dieną dirbančių asmenų, asmenų, dirbančių pagal civilinės teisės sutartis, darbuotojų, išsiųstų į mokymus, moterų motinystės atostogose ir vaiko priežiūros atostogų.
6 žingsnis
Apskaičiuokite vidutinį ne visą darbo dieną dirbančių darbuotojų skaičių. Nustatykite bendrą visų ne visą darbo dieną dirbančių darbuotojų darbo dienų skaičių per mėnesį ir padalykite tą skaičių iš suplanuoto mėnesio darbo dienų skaičiaus.
7 žingsnis
Apskaičiuokite vidutinį asmenų, kurie per ataskaitinį laikotarpį dirbo pagal civilines sutartis, skaičių. Apskaičiuokite bendrą jų darbo užmokestį ir padalykite jį iš mėnesio kalendorinių dienų skaičiaus.
8 žingsnis
Apskaičiuokite vidutinį laikotarpio darbuotojų skaičių, pridedant nustatytas vidutinio skaičiaus, ne visą darbo dieną dirbančių darbuotojų ir asmenų, kurie dirbo pagal civilinės teisės sutartis, nustatytas vertes.
