Atėjote į naują darbą ir po kurio laiko paaiškėjo, kad nesuprantate, ko iš jūsų reikalaujama. Tai nėra baisu. Pagrindinis dalykas yra laiku rasti problemą ir pabandyti ją išspręsti.
Būtinas
pasitikėjimas savimi
Nurodymai
1 žingsnis
Deja, ne visi žmonės myli savo darbą. Ir labai dažnai nemeilės priežastis slypi tame, kad žmogus nesupranta savo darbo. Jei šiuo metu nenorite ieškoti naujo darbo, tuomet šią problemą reikia išspręsti. Pirmiausia atsakykite sau sąžiningai: ar tikrai galite tinkamai suprasti savo pareigas? Pavyzdžiui, jei visą gyvenimą studijavote senovės pasaulio istoriją, o dabar turite dirbti branduolinės fizikos laboratorijoje, tada akivaizdu, kad jums gali tiesiog nebūti pomėgio šiuo klausimu. Nebandykite suvokti didžiulės apimties.
2 žingsnis
Jei esate įsitikinę savo sugebėjimais, turite surengti kampaniją „supraskite savo darbą“. Sudarykite nesuprantamų klausimų sąrašą. Prieš prašydami pagalbos pabandykite patys susitvarkyti su jais. Darbuotojas, kuris bando pats išspręsti savo problemas, yra gerbiamas. Perskaitykite instrukcijas, gaires ir specialią literatūrą. Elektroninių knygų ir straipsnių gausa leidžia daug lengviau rasti reikiamą informaciją. Nepamiršk to.
3 žingsnis
Jei pats to negalite išsiaiškinti, paprašykite kolegų pagalbos. Tai gali būti jūsų viršininkas arba tiesiog labiau patyręs darbuotojas, kurį gerbiate. Paprašykite minutės paaiškintojui patogiu laiku. Aiškiai išsakykite savo problemą. Nebijokite prisipažinti, kad nesuprantate savo darbo. Geriau iš anksto gauti reikiamus paaiškinimus, nei vėliau pasakyti, kodėl padarėte tą ar kitą klaidą. Užrašykite visus paaiškinimus. Nedvejodami sustabdykite aiškintoją, kad paaiškintumėte neaiškius dalykus. Nepamirškite padėkoti personalo nariui, kuris paaiškino jums sudėtingus klausimus.
