Kai kurie darbdaviai samdydami darbuotojus nustato bandomąjį laikotarpį. Pagal Darbo kodekso 70 straipsnį vadovai turi teisę tai padaryti, tačiau tuo pačiu metu jie privalo laikytis terminų. Kiekvieno reikalas yra įvesti į sutartį bandomąją sąlygą, tačiau norint išvengti problemų su nauju darbuotoju, vis tiek verta parašyti apie terminą.
Nurodymai
1 žingsnis
Pirmiausia nustatykite bandomąjį laikotarpį. Vadovaukitės Rusijos Federacijos darbo kodeksu, kuriame teigiama, kad darbuotojo atžvilgiu laikotarpis negali viršyti trijų mėnesių, o jei priimamas vyriausiasis buhalteris ar vadovas - šešis. Tuo atveju, jei samdote laikiną darbuotoją, galite suplanuoti testus per dvi savaites.
2 žingsnis
Sudarydami sutartį turėtumėte žinoti, kad yra darbuotojų kategorijų, kurioms bandomasis laikotarpis netaikomas. Tai apima nėščias moteris, nepilnamečius ir tuos darbuotojus, kurie yra įdarbinami perkėlimo ar paaukštinimo pagrindu.
3 žingsnis
Pirmiausia paprašykite darbuotojo parašyti šio pavyzdžio pareiškimą: "Prašau priimti mane į _ LLC _ pareigas su (nurodykite laikotarpį) su _ dienų bandomuoju laikotarpiu".
4 žingsnis
Tada surašykite darbo sutartį. Čia taip pat nurodykite bandomojo laikotarpio prieinamumą ir trukmę. Jei mokėjimas per pirmą darbo laiką skiriasi, būtinai užsirašykite jo sumą. Ateityje galite jį padidinti papildomu susitarimu. Be to, įsakyme dėl įsidarbinimo užpildykite testo sąlygą.
5 žingsnis
Tada turėsite paruošti užduotis, kurias darbuotojas atliks bandomuoju laikotarpiu. Supažindinkite darbuotoją su dokumentu, jis turi pasirašyti ir pateikti datą.
6 žingsnis
Darbo metu stebėkite pareigų vykdymo teisingumą, užfiksuokite nukrypimus aktuose ar tarnybinėse atmintinėse.
7 žingsnis
Pasibaigus bandomajam laikotarpiui, darbuotojo darbas jums tinka, galite tęsti darbą, papildomai nesudarę formų. Jei priešingai, jūs nepatenkinti darbu, nutraukite sutartį, remdamiesi Rusijos Federacijos darbo kodekso 71 straipsniu. Tačiau nepamirškite, kad tokiu atveju jums reikės raštu pranešti darbuotojui likus trims dienoms iki sutarties nutraukimo.
