Darbas ir karjera 2024, Lapkritis
Daugumoje organizacijų yra tvarkoma kasos knyga, kurioje registruojami kasos ir kvitai. Šie dokumentai naudojami fiksuojant lėšų įplaukas ir išlaidas įmonėje. Daugelis firmų registracijai naudoja 1C programą, kurioje atliekami verslo sandoriai
Pensijų išmokos yra pagrindinės lėšos, mokamos piliečiams, kurie dėl tam tikrų priežasčių negali dirbti arba yra sulaukę pensinio amžiaus. 2010-01-01 buvo priimtas įstatymas Nr. 173-FZ „Dėl darbo pensijų Rusijos Federacijoje“, kuris pakeitė pensijų skaičiavimo procesą
Nuo to laiko, kai tie pinigai atsirado pasaulyje, prieš žmoniją kilo klausimas: iš kur jų gauti? Tradiciškiausias ir seniausias būdas: iškeisti savo įgūdžius ar laiką į pinigus - uždirbti. Milijardai žmonių visame pasaulyje uždirba pinigus, todėl pradėkite
Dažnai brangios minutės yra sugaištamos įžeidžiančiam juokingam reikalingos informacijos ieškojimui: reikalingos informacijos paieškai, rinkimui, dalykų sutvarkymui. Šiek tiek optimizuodami savo gyvenimą, jūs galite sumažinti šį laiko švaistymą iki minimumo
Atostogų retai būna per daug. Dažnai visi darbuotojai svajoja pratęsti poilsį pasibaigus jų poilsio dienoms. Laimei, darbo įstatymai leidžia pratęsti kasmetines atostogas. Tapk donoru Galiojantys darbo įstatymai numato numatyti papildomą dieną darbuotojo atostogoms už kiekvieną kraujo paaukojimą valstybiniuose surinkimo punktuose
Rusijoje nėra oficialios statistikos apie oficialiai dirbančių darbuotojų, dirbančių ne visą darbo dieną, skaičių. Įsilaužimo rinka paprastai menkai suprantama. Tačiau mažai tikėtina, kad visa ne visą darbo dieną esančių laisvų darbo vietų apimtis patenkins visą ieškančių darbo, norinčių rasti papildomą pajamų šaltinį, poreikį
Šiuo metu kiekviena įmonė tvarko apskaitą 1C. Organizacijos darbuotojų atlyginimą apskaičiuoja darbo užmokesčio buhalteris. Ją apskaičiuojant būtina atsižvelgti į darbuotojams pagal įstatymą priklausančius atskaitymus ir gyventojų pajamų mokestį
Organizacija turi teisę, kaip išplaukia iš Mokesčių kodekso, atsižvelgti į programinės įrangos pirkimo išlaidas kaip į gamybos (pardavimo) išlaidas. Tačiau priklausomai nuo to, kokias teises gaunate į programą, apskaitos forma taip pat skirsis
Prisijungimas prie didelės įmonės personalo rezervo yra potenciali galimybė bet kuriuo metu padaryti tam tikrą proveržį, užimti poziciją, kuri vėliau gali turėti įtakos jūsų būsimai karjerai ir tapti tikru „laimingu bilietu“profesiniame gyvenime
Deja, lėšų trūkumas kyla ne tik studentams. Dažnai skundus dėl mažų pajamų galima išgirsti iš gana sėkmingos išvaizdos žmonių. Šią problemą galite išspręsti susiradę darbą ne visą darbo dieną. Nėra tiek mažai būdų, kaip gauti papildomų pajamų
Atlyginimas yra atlygis už darbą. Pagal Darbo kodekso 136 straipsnį atlyginimai turi būti mokami mažiausiai du kartus per mėnesį. Pavėluotas darbo užmokestis gresia didžiulėmis baudomis ir įmonės uždarymu. Piniginis atlygis už darbą gali būti mokamas fiksuotu atlyginimo dydžiu, apskaičiuojamu pagal valandinį atlygio dydį, arba iš gamybos
Kiekvienas pagal darbo sutartį dirbantis darbuotojas turi gauti darbo užmokestį grynaisiais. Atlyginimas mokamas mažiausiai du kartus per vieną kalendorinį mėnesį, tai yra jį sudaro mėnesio viduryje sumokėtas avansas ir pats atlyginimas, mokamas paskutinę mėnesio darbo dieną
Remiantis Rusijos Federacijos darbo kodeksu, darbo užmokestis turi būti mokamas mažiausiai du kartus per mėnesį vienodais laiko tarpais. Išleidimo data turi būti nurodyta įmonės vidaus teisės aktuose. Įmonės buhalteris privalo apskaičiuoti darbo užmokestį ir užpildyti vieningos formos Nr
Žmonės, neseniai baigę mokyklą, dažnai susiduria su darbo paieškos problema. Dauguma darbdavių reikalauja patirties. Darbo netekusiems žmonėms taip pat trūksta lėšų. Jei pinigų problema taps jums aktuali, reikės išspręsti keletą ryžtingų veiksmų
Kreipiantis dėl darbo, žmogų domina tik jam ypač reikšmingi klausimai - darbo užmokesčio dydis, socialinių garantijų prieinamumas (laikinos bedarbio pašalpos, mokamos atostogos, nedarbingumo atostogos ir kt.). Be to, darbo santykiuose svarbus vaidmuo tenka darbdaviui paisant darbuotojo asmeninių neturtinių teisių
Viršvalandžiai laikomi darbu, viršijančiu Rusijos Federacijos darbo kodekse nustatytą normą. Nustatytas darbo laikas yra 40 valandų per savaitę. Viršvalandiniai darbai gali būti atliekami gavus raštišką darbuotojo sutikimą. Darbdavys yra įpareigotas išduoti įsakymą šiam darbuotojui viršyti nustatytą darbo laiką
Vykdant įmonės gamybinę veiklą, kartais reikia įtraukti darbuotojus dirbti viršvalandžius. Kadangi už viršytą normą dirbtas laikas turi būti mokamas didesne suma, turite suprasti šių išmokų skaičiavimo subtilybes. Būtinas - darbo laiko apskaitos žiniaraštis
1C programa leidžia greitai gauti informaciją apie mokėtinas ir gautinas sumas: organizacijos tiekėjams ir klientams už išsiųstus produktus. Tuo pačiu metu, jei dokumentai vyksta etapais, tos pačios sandorio šalies rezultatai gali būti skirtingi
Norint negyventi nuo algos iki algos, neprisiimti skolų ir sau leisti brangių dalykų, reikia išmokti taupyti. Nereikėtų iškart atsisakyti sveiko maisto ir pereiti prie pusgaminių, reikia taupyti taupymo būdą. Nurodymai 1 žingsnis Pradėkite registruoti visas savo išlaidas, sužinokite, kur iš tikrųjų eina jūsų pinigai
Bedarbiui išgyventi yra gana sunku, nepaisant jo buveinės. Tačiau neverta nuolat skųstis, kad nėra kuo maitinti vaikus, nėra pinigų komunaliniams mokesčiams, nėra ko nusipirkti vištienos sultinio virimui. Finansinis klausimas to neišspręs, jis tik sustiprins depresiją, kurią sukelia darbo trūkumas
Dabar yra daug buhalterių ir atrodytų, kad jiems susirasti neturėtų kilti jokių problemų. Tačiau ši pozicija yra tokia svarbi, kad net kandidatai, turintys gerą darbo patirtį, gali pasirodyti nekompetentingi. Be to, tarp šios profesijos žmonių yra tiesioginių sukčių
Kiekvienas darbdavys, turintis darbuotojų, privalo mokėti gyventojų pajamų mokestį kas mėnesį. Mokesčio suma išskaičiuojama iš darbuotojų atlyginimų. Be gyventojų pajamų mokesčio, vadovas turi teisę laiku sulaikyti nesumokėtas apskaitines sumas
Pagal naujas taisykles motinystės išmokos apskaičiuojamos pagal vidutinį 24 mėnesių darbo užmokestį. Į bendrą apskaičiavimo sumą įskaičiuojamos visos sukauptos sumos, iš kurių buvo išskaičiuotas pajamų mokestis. Socialinio draudimo įmokos į bendrą uždarbį neįtraukiamos
2011 m. Sausio 1 d. Rusijos Federacijos vyriausybės sprendimu buvo nustatytas naujas terminas mokėjimams už motinystės atostogas apskaičiuoti. Pagal naujas taisykles motinystės išmoka apskaičiuojama pagal vidutinį 24 mėnesių uždarbio dydį. Kol kas moterims leidžiama pasirinkti palankiausią skaičiavimo laikotarpį, tačiau šis leidimas galioja tik 2011 m
Ar Rusijoje įmanoma gauti didelį atlyginimą nepažeidžiant įstatymų, be pilkų schemų? Pasirodo, kad sąžiningas žmogus taip pat gali uždirbti kelis milijonus per metus, jei tiksliai žino, kur ieškoti darbo. Dažnai mes skubame ieškoti darbo atsitiktinai, be konkrečių reikalavimų tam, ką norime gauti
Dėl nestabilios situacijos šalyje daugeliui piliečių gresia pavojus. Jie netenka darbo, yra atleidžiami ir lieka be pragyvenimo šaltinių. Dėl to asmuo yra priverstas kreiptis į užimtumo centrą. Koks yra gyventojų užimtumo centro darbas?
Darbo paieška Lenkijoje yra ilgas procesas, reikalaujantis susitelkimo ir aiškumo, ko norite pasiekti. Norėdami tai padaryti, turite tiksliai suprasti, kokios rūšies laisvos vietos ieškote, kokius privalumus turite kitų pretendentų atžvilgiu
Remiantis Federalinio įstatymo 82 pakeitimais, nuo 2011 m. Birželio 1 d. Minimalus atlyginimas yra 4 611 rublių. Žemesnio nei šio lygio darbo užmokesčio negalima nustatyti jokiame Rusijos Federacijos subjekte. Norėdami apskaičiuoti minimalų darbo užmokestį, turėtumėte atsižvelgti į visus einamąjį mėnesį gautus mokėjimus, regioninį koeficientą ir 13% mokesčių surinkimą, kurie išskaičiuojami iš bet kokių pajamų
Padėtis šiuolaikinėje darbo rinkoje verčia absolventus ieškoti darbo, kuris ne visada atitinka ankstesnį išsilavinimą. Ieškant rinkoje paklausaus darbo, iš pradžių ieškančiam darbo sunku suprasti jam naujos specialybės ypatybes. Viena iš nuolat paklausių profesijų yra draudimo agento profesija
Padavėjo profesija šiandien yra viena paklausiausių. Nepaisant to, kad dažniausiai ši profesija traktuojama kaip laikina, ši profesija įgauna populiarumą ir prestižą. Darbo padavėju specifika Padavėjo profesija yra viena iš seniausių profesijų pasaulyje
Remiantis Federalinio įstatymo 255-F3 pakeitimais nuo 1.01.11, laikinos neįgalumo išmokos ir išmokos, susijusios su motinyste, skaičiuojamos nauju būdu. Rusijos Federacijos Vyriausybės dekretas Nr. 375 ir Rusijos Federacijos sveikatos ir socialinės plėtros ministerijos įsakymas Nr
Sunku rasti asmenį, kuris niekada negalvotų apie savo uždarbio padidinimo klausimą. Laikas bėga, kainos kyla, atsiranda naujos būtinybės: nusipirk butą ir automobilį, augink vaikus ir mokyk juos gerai. Tam reikalingi nauji ir nauji pinigai, o esamos pajamos ima būti nepakankamos
Tiek buhalteriams, tiek darbuotojams dirbant dažnai kyla klausimas, kaip turėtų būti apskaičiuojamas atostogų apmokėjimas. Rusijos darbo įstatymuose yra tam tikrų šio laikotarpio apskaitos ypatybių. Nurodymai 1 žingsnis Pagal Rusijos Federacijos darbo kodeksą, poilsio dienos yra mokamos darbuotojo mėnesinės algos sąskaita, jei šiomis dienomis jis neužsiėmė darbo veikla
Teisės aktai numato galimybę sumažinti individualių verslininkų mokesčių atskaitymus draudimo įmokų suma. Tai leidžia verslininkams sumažinti mokesčių naštą verslui ir padidinti jų pelną. Būtinas - darbuotojų draudimo įmokų mokėjimo kvitai
Gebėjimas paskirstyti darbo užduotis padės laiku susitvarkyti su visais reikalais. Svarbu išmokti nustatyti prioritetus ir valdyti laiką. Išanalizuokite savo darbų sąrašą ir atlikite koregavimus. Būtinas - rašiklis; - sąsiuvinis Nurodymai 1 žingsnis Norėdami suprasti, koks jūsų darbo krūvis šiuo metu, turite pamatyti visas darbo užduotis
Nepriklausomai nuo to, kokią veiklą vykdo konkreti įmonė, jos vadovai visada turi pasirinkti: ką samdyti. Kartais verslininkai teikia pirmenybę darbuotojams užsieniečiams, ir tam yra keletas priežasčių. Pirma, užsienio piliečiai kai kuriais atvejais turi aukštesnį profesinį pasirengimą
Teisingai organizuotas biuro darbas yra vienas iš sėkmingo bet kurios (net ir mažos) įmonės darbo komponentų. Iš tiesų pirmasis verslo partnerių įspūdis priklauso nuo to, kaip surašomi pagrindiniai dokumentai (užsakymai, instrukcijos, laiškai ir kt
Jūs gavote darbą ir klientas paprašė pateikti jam išlaidų sąmatą. Gerai apsvarstykite tai, nes jūsų darbo apmokėjimas priklauso nuo to, kaip jį sukūrėte. Nurodymai 1 žingsnis Mes atstovaujame visą darbo apimtį ir mintyse suskirstome į etapus
Įvertinkite - tikslios planuojamos bet kokio renginio, statybos ar remonto išlaidos. Planuojant bet kokį finansiškai brangų renginį, būtina preliminariai apskaičiuoti išlaidas atsižvelgiant į jūsų biudžetą ir griežtai jo laikytis. Tokiu atveju bus galima išvengti nenumatytų išlaidų ir net sutaupyti nemažą sumą
Norėdami sudaryti suvestinės sąmatos apskaičiavimą, paruoškite visus anksčiau sukurtus dokumentus su sumomis, į kurias reikia atsižvelgti. Tai apima išlaidų suvestines, vietines lenteles ir iškrautas išlaidas. Nurodymai 1 žingsnis Programoje „Excel“sukurkite lentelę su šiais stulpelių pavadinimais: